医療機関につよい社会保険労務士
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「みっけ」は医療機関に強い社会保険労務士事務所です
日々患者さんのために全力を尽くす医療者の
１番のよりどころとなれるように
すでにある「らしさ」「いいところ」に目を向け
“働く”を通してひとりひとりのHAPPYを最大化します
「経営者を含むひとりひとりがhappyであってほしい」という想いから、人事労務サービスを提供しています。
ロゴと社名には、
「みんなでいいところや魅力を見よう・見つけていこう」という想いを込めました。
人手不足の現代だからこそ、
もう一度、「一人一人の力」や「チームとしての力」など内部の魅力に目を向け、
それらを活かして、「組織全体の魅力」を高める方法を考えていくことが大きな意味を持つと信じています。
医療機関においても労務管理が重要となってきた理由
２０２４年には医療機関に対しても
時間外労働の上限規制が適用される
医療機関の特殊性により労務課題も複雑化
院長や管理職が抱える悩みを最小限に
本来注力したい業務に取り組むことができる環境を
働く意識の変化・労務知識へのアプローチのしやすさにより、
スタッフの主張も多様化
オンラインまたは対面にてヒアリングを行います。
現状の課題をお聞かせください。
ヒアリング内容を整理し、改善案とスケジュールをご提案します。
その上で、進め方や打ち合わせの頻度等について事業所様のご意向をヒアリングさせていただき、お見積りに移ります。
